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【埼玉県熊谷市広瀬４８７－１
】販売（モーターサイクル専門店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～363,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～348,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・損害保険手当 ３，０００円／月
・整備士手当 １２，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
販売（モーターサイクル専門店） |
| 勤務地 |
埼玉県熊谷市広瀬４８７－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
第１・第３木曜日
ＧＷ休暇・夏季休暇・年末年始休暇・臨時休業あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【埼玉県新座市東北２‐３８１０ エキア志木２階
横浜くりこ庵 志木店
】社員（店長職）たい焼き製造・販売（エキア志木店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
298,000円～298,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
役職手当 50,000円～50,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
通信手当 ３，０００円
能力手当 ０～１０９，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～500,000円（前年度実績）
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| 職種 |
社員（店長職）たい焼き製造・販売（エキア志木店） |
| 勤務地 |
埼玉県新座市東北２‐３８１０ エキア志木２階
横浜くりこ庵 志木店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月９日休 夏季リフレッシュ休暇連休取得可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
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【埼玉県東松山市あずま町４丁目３
ピオニウォーク東松山 １Ｆ
「Ｖｉｎ・ＬＡＳＵＤ（ヴァン・ラシュッド）」
】レディースアパレルの接客販売／ピオニウォーク東松山店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
レディースアパレルの接客販売／ピオニウォーク東松山店 |
| 勤務地 |
埼玉県東松山市あずま町４丁目３
ピオニウォーク東松山 １Ｆ
「Ｖｉｎ・ＬＡＳＵＤ（ヴァン・ラシュッド）」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１．２．５．７．８．９．１１月は月１０日、それ以外は月９日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【埼玉県川口市
】インストアベーカリーのお仕事／埼玉県川口市 – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,200円～246,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
213,200円～246,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
給与は 時給×８Ｈ×２０．５日で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
インストアベーカリーのお仕事／埼玉県川口市 |
| 勤務地 |
埼玉県川口市
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休２日、シフト制 休日希望の申し出あり
繁忙期は勤務をお願い致します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: なし
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【神奈川県横浜市鶴見区生麦１丁目
】品出し・ピッキング（鶴見区） – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
237,440円～237,440円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
237,440円～237,440円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額＝時給×８時間×２１．２日で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
品出し・ピッキング（鶴見区） |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区生麦１丁目
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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【埼玉県深谷市大字上野台３０２８－１
深谷上野台店
】ヤオコー深谷上野台店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
ヤオコー深谷上野台店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
埼玉県深谷市大字上野台３０２８－１
深谷上野台店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【埼玉県さいたま市緑区東浦和４－２７－１０
】医療事務・販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
医療事務・販売 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区東浦和４－２７－１０
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
有給休暇は法定通り
◇育児休業: なし
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【神奈川県厚木市岡田４－２７－６
厚木２りんかん（当社店舗）
】販売（バイク用品）／厚木市／厚木２りんかん – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
255,200円～260,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
214,500円～218,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当・住宅
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
販売（バイク用品）／厚木市／厚木２りんかん |
| 勤務地 |
神奈川県厚木市岡田４－２７－６
厚木２りんかん（当社店舗）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間１０６日あります。（年間休日に加
えて任意に取得できる休暇４日。有給とは別に取得出来ます。）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
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【神奈川県横須賀市佐原４－９－１０
】メンズ・ウィメンズビジネスウェアの販売／未経験者ＯＫ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,245円～1,245円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,245円～1,245円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日曜、祝祭日の時給は１５０円加算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～30,000円（前年度実績）
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| 職種 |
メンズ・ウィメンズビジネスウェアの販売／未経験者ＯＫ |
| 勤務地 |
神奈川県横須賀市佐原４－９－１０
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制に基づく週３日～５日勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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