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【東京都中央区銀座4-6-16
三越銀座店B2F
】【三越銀座店内】創作惣菜・弁当の調理 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
役職手当:+11,000円~60,000円
家族手当:18歳以下の扶養子女1人当たり10,00
0円
残業手当:店長・料理長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【三越銀座店内】創作惣菜・弁当の調理 |
| 勤務地 |
東京都中央区銀座4-6-16
三越銀座店B2F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月7日~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県川越市脇田町3-5 MAYAビル1F
<中央コンタクト 川越店>
※他、全国の店舗のいずれか。
】コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/川越市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/川越市 |
| 勤務地 |
埼玉県川越市脇田町3-5 MAYAビル1F
<中央コンタクト 川越店>
※他、全国の店舗のいずれか。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休3日制(シフト制)※週休2日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【東京都世田谷区用賀2-39-18
】夜間商品陳列・搬入/用賀駅前店/週休3日・60歳以上歓迎 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜間商品陳列・搬入/用賀駅前店/週休3日・60歳以上歓迎 |
| 勤務地 |
東京都世田谷区用賀2-39-18
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*週休3日制です。
*年始休暇(1/1~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【熊本県熊本市東区上南部2-2-2
「ゆめタウンサンピアン店」
】販売職(ゆめタウンサンピアン店)【未経験者歓迎】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,880円~216,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,880円~216,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売職(ゆめタウンサンピアン店)【未経験者歓迎】 |
| 勤務地 |
熊本県熊本市東区上南部2-2-2
「ゆめタウンサンピアン店」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる、毎月9日公休(2月のみ8日公休)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【島根県出雲市渡橋町735ー1
Flower&Patisserie Grand Chaion
-グランシェノン-
】生花販売・配達(出雲)/正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,000円~184,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,000円~184,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
生花販売・配達(出雲)/正社員 |
| 勤務地 |
島根県出雲市渡橋町735ー1
Flower&Patisserie Grand Chaion
-グランシェノン-
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休日
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【大阪府摂津市東一津屋4-10
】店舗スタッフ(オークワ南摂津駅前店)早朝品出し – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,390円~1,390円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,390円~1,390円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
店舗スタッフ(オークワ南摂津駅前店)早朝品出し |
| 勤務地 |
大阪府摂津市東一津屋4-10
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1ヶ月毎のシフト制。6ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件によ
り異なります、下記は週5日勤務の場合を表示しています
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県名護市宮里1484-1 “Kiiro”
】菓子販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
菓子販売スタッフ |
| 勤務地 |
沖縄県名護市宮里1484-1 “Kiiro”
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| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日
週休二日制
毎週
◇育児休業: 該当者なし
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【静岡県静岡市清水区折戸318-14
】冷凍鮪販売営業 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
冷凍鮪販売営業 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市清水区折戸318-14
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
指定土曜日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
|
【宮崎県宮崎市小戸町92-14
】LPガス販売店営業[宮崎エリア] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,000円~296,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円~296,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*免許手当
*家族手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円~300,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
LPガス販売店営業[宮崎エリア] |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市小戸町92-14
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*勤務表による
*土日祝日は当番制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
|
【三重県津市
】配達業務および販売管理に関する事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円~1,120円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円~1,120円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
配達業務および販売管理に関する事務 |
| 勤務地 |
三重県津市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による。
年次有給休暇は所定労働日数に応じて法定通り付与。
◇育児休業: 該当者なし
|
【神奈川県横浜市保土ケ谷区
】トラック(新車、中古車)の販売[神奈川中央地域営業部] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
247,500円~357,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
232,500円~342,500円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外勤務手当、通勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 5.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
トラック(新車、中古車)の販売[神奈川中央地域営業部] |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市保土ケ谷区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
■個別休日(月1日~2日)■GW/夏季休暇/年末年始休暇
■慶弔休暇/特別休暇/結婚休暇/傷病休暇/介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【京都府宇治市伊勢田町西遊田90-1
京都府南部総合地方卸売市場内
日新食品商事株式会社
】青果物の運搬・荷受・仕分け – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~240,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
青果物の運搬・荷受・仕分け |
| 勤務地 |
京都府宇治市伊勢田町西遊田90-1
京都府南部総合地方卸売市場内
日新食品商事株式会社
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*市場カレンダーに基づく
水曜日は基本休みですが、祝日のある週は出勤の場合あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【徳島県徳島市南末広町4-1 イオンモール徳島4F
<メアシス イオンモール徳島店>
※他、全国の店舗のいずれか。
】コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/徳島市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/徳島市 |
| 勤務地 |
徳島県徳島市南末広町4-1 イオンモール徳島4F
<メアシス イオンモール徳島店>
※他、全国の店舗のいずれか。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休2日制(シフト制)
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【大分県豊後高田市玉津1628番地
『スーパーセンタートライアル 玉津店内』
】惣菜担当/428玉津店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給50円UP
7~9時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜担当/428玉津店 |
| 勤務地 |
大分県豊後高田市玉津1628番地
『スーパーセンタートライアル 玉津店内』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市中原区中丸子363-1
バイクセンター川崎
】二輪車整備・販売・買取他<無資格>(神奈川県)34 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~245,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
140,000円~150,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 5,000円~5,000円
職務手当 75,000円~90,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
二輪車整備・販売・買取他<無資格>(神奈川県)34 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市中原区中丸子363-1
バイクセンター川崎
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
【岐阜県岐阜市
】宝くじ販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円~1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円~1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
宝くじ販売員 |
| 勤務地 |
岐阜県岐阜市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週3~4勤務
シフトによる
◇育児休業: なし
|
【山形県村山市大字楯岡字楯岡西8051-1
ヤマザワ村山駅西店
】販売接客(惣菜・村山駅西店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,045円~1,125円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,045円~1,125円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜出勤手当 時給150円アップ
【時間加給】9時以前 50円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
販売接客(惣菜・村山駅西店) |
| 勤務地 |
山形県村山市大字楯岡字楯岡西8051-1
ヤマザワ村山駅西店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~9回の平日交替制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【島根県大田市
】ガソリンスタンド販売員/正社員(マネージャー候補) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
177,000円~255,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
177,000円~255,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ガソリンスタンド販売員/正社員(マネージャー候補) |
| 勤務地 |
島根県大田市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月間休日日数9日 5日間の長期休日制度あり
(年間休日に含まれます。)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【群馬県高崎市棟高町1400番地
イオンモール高崎店 1階
】コムサスタイルイオンモール高崎店/正社員/販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,000円~202,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
90,000円~98,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 18,000円~20,000円
職種手当 68,000円~78,000円
地域手当 6,000円~6,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
●店舗目標達成手当
達成率に応じ、2,000~6,000円支給
●家族手当
扶養内の配偶者がいる場合20,000円、
子供1名につき5,000円支給
●食事手当 社員食堂がない勤務先+5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円~250,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コムサスタイルイオンモール高崎店/正社員/販売スタッフ |
| 勤務地 |
群馬県高崎市棟高町1400番地
イオンモール高崎店 1階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9~10日間公休
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【茨城県龍ケ崎市出し山町142番地1
】販売職(電設営業部/竜ケ崎営業所) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
800,000円~3,500,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売職(電設営業部/竜ケ崎営業所) |
| 勤務地 |
茨城県龍ケ崎市出し山町142番地1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、お盆休暇
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
|
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大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です!
■主な作業内容
<シュークリーム作り・販売>
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
[平日]16:00 ~ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます!!
未経験の方やブランクのある方も大歓迎!
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
≪勤務時間≫
[平日]8:00 ~ 12:00
または 8:00 ~ 13:00
[土曜日]13:00 ~ 17:00
または 17:00 ~ 21:00
[日曜日・祝日]12:00 ~ 16:00
または 16:00 ~ 21:00
上記時間帯内で4時間~
週3~4日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください!
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。