検索結果
【兵庫県芦屋市船戸町１－３１
「大丸芦屋店」
】おこわ専門店でのお弁当製造・販売スタッフ／大丸芦屋 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～350,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
おこわ専門店でのお弁当製造・販売スタッフ／大丸芦屋 |
| 勤務地 |
兵庫県芦屋市船戸町１－３１
「大丸芦屋店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市西区井吹台西町一番一号
】手作り弁当屋での販売・調理業務／１日４時間・週３日程度 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,116円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,116円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
手作り弁当屋での販売・調理業務／１日４時間・週３日程度 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市西区井吹台西町一番一号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制（店舗は年中無休で営業しています）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: 該当者なし
|
【大阪府豊中市新千里東町１－５－１
阪急百貨店千里店Ｂ１】【御座候千里阪急店】魅せるプロの技で、回転焼を作る！ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
207,100円〜268,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
171,100円〜232,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 30,000円〜30,000円
技能手当 6,000円〜6,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当 １８，０００円
（但し２０歳以上配偶者を有する 世帯主）
・焼成手当は能力により６０００円～４５０００円支給
※入社時技能手当６，０００円：一律支給
例）２７歳独身の場合は、２２６千円程度からスタート
３０歳配偶者ありの場合、２５５千円程度からスタート
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 5.64ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
【御座候千里阪急店】魅せるプロの技で、回転焼を作る！ |
| 勤務地 |
大阪府豊中市新千里東町１－５－１
阪急百貨店千里店Ｂ１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
変形労働に基づく４週８休制
希望する休日は、シフト作成時店長に申し出れば考慮します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【岐阜県郡上市八幡町旭１４８６－１ 明方ハム加工事業所
】食品製造・販売 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
174,624円～179,520円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
174,624円～179,520円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※基本給は時給×８時間×２０．４日で試算
※土日祝日勤務時は時給２５％増しにて支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
0円～300,000円（前年度実績）
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| 職種 |
食品製造・販売 |
| 勤務地 |
岐阜県郡上市八幡町旭１４８６－１ 明方ハム加工事業所
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
土曜日が出勤となる可能性あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【山口県周南市遠石１丁目１０番１４号
ドラッグストアモリ遠石店】【障】店舗スタッフ（遠石店）★障トラ専用★ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,043円〜1,043円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,043円〜1,043円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日曜日出勤は時給５０円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
【障】店舗スタッフ（遠石店）★障トラ専用★ |
| 勤務地 |
山口県周南市遠石１丁目１０番１４号
ドラッグストアモリ遠石店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
土・日・祝日交替で勤務可能な方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岩手県北上市鬼柳町都鳥１９０番地２
】【急募】惣菜部門担当《７時～１８時の間の４時間以上》 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,071円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,071円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【急募】惣菜部門担当《７時～１８時の間の４時間以上》 |
| 勤務地 |
岩手県北上市鬼柳町都鳥１９０番地２
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【群馬県前橋市関根町一丁目２番地３６
ヤオコー前橋関根店
】ヤオコー前橋関根店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
ヤオコー前橋関根店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
群馬県前橋市関根町一丁目２番地３６
ヤオコー前橋関根店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【福岡県北九州市八幡西区東筑２－４－１４
建デポ 八幡店
】事務・レジ・接客パート（短時間）／北九州市（八幡店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【時間帯手当有】別途時給に加算されます。
早朝：平日・土・祝（開店から９時）＋１００円
夕方：平日・土・祝（１７時から１９時半）＋２００円
夕方：日曜日 １７時～１８時＋２００円
夜 ：平日（１９時半から閉店）＋３００円
休日：日曜（開店から１７時）＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
18,000円～42,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
事務・レジ・接客パート（短時間）／北九州市（八幡店） |
| 勤務地 |
福岡県北九州市八幡西区東筑２－４－１４
建デポ 八幡店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
契約日数により休日数は異なる、曜日は応相談。
看護・生理・出産・慶弔・忌引き 等の休暇あり
◇育児休業: あり
|
【千葉県市川市大野町１－３２－１
健デポ 市川大野店
】販売スタッフ（地域限定正社員）／市川市（市川大野店）等 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
270,750円～347,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
270,750円～347,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当（世帯主に対して、扶養あり月８，０００円、
単身月２，５００円）、家族手当（配偶者を除く扶養家
族あり月７，５００円／名）、別居手当（転勤時）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
65,000円～120,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ（地域限定正社員）／市川市（市川大野店）等 |
| 勤務地 |
千葉県市川市大野町１－３２－１
健デポ 市川大野店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
【シフト制】・年末年始休暇・夏季休暇・転勤休暇
・慶弔休暇・出産休暇・生理休暇・介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【福岡県福岡市中央区天神１－４－１ Ｂ２
Ｙｏｇｕｒｔ Ｆｏｕｒ Ｓｅａｓｏｎｓ博多大丸店
】【ヨーグルトフォーシーズンズ／博多大丸店】菓子販売 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,000円～212,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円～212,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日給×２１．２日で月額例示
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【ヨーグルトフォーシーズンズ／博多大丸店】菓子販売 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神１－４－１ Ｂ２
Ｙｏｇｕｒｔ Ｆｏｕｒ Ｓｅａｓｏｎｓ博多大丸店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市安芸区船越南２－１３－４
スーパードラッグひまわり 船越店
６７】店舗スタッフ（船越店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円〜1,120円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝日手当 ：時給＋１２５円
平日１８時以降：時給＋１２５円
日祝１８時以降：時給＋ ５０円
登録販売者手当
深夜手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
16,179円〜17,642円（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗スタッフ（船越店） |
| 勤務地 |
広島県広島市安芸区船越南２－１３－４
スーパードラッグひまわり 船越店
６７ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【三重県鈴鹿市江島町２４７番地
ハード＆グリーン鈴鹿白子店
の他、自宅から２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
218,000円～222,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～209,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） |
| 勤務地 |
三重県鈴鹿市江島町２４７番地
ハード＆グリーン鈴鹿白子店
の他、自宅から２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で９～１２日、月により所定日数が異なります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【島根県江津市嘉久志町２３０６番地３０
「ゆめタウン江津」
】スーパー鮮魚売場／地域限定・フィールド正社員／江津市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
194,000円～276,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～267,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
鮮魚部門手当 9,000円～9,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・技能手当（規定有） １，０００～ ６，０００円
・家族手当（規定有） ５，０００～１０，０００円
・奨学手当（規定有）１０，０００／人
・時間外勤務手当（１分単位で支給）
・昼食補助あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパー鮮魚売場／地域限定・フィールド正社員／江津市 |
| 勤務地 |
島根県江津市嘉久志町２３０６番地３０
「ゆめタウン江津」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
月９日～１０日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県八幡浜市白浜通１５７９
ローソン八幡浜白浜店】コンビニエンスストアスタッフ（八幡浜白浜店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,033円〜1,033円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,033円〜1,033円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
９時～２２時：＠１０３３円
２２時～５時：＠１２９１円（深夜手当含む）
５時～９時：＠１１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストアスタッフ（八幡浜白浜店） |
| 勤務地 |
愛媛県八幡浜市白浜通１５７９
ローソン八幡浜白浜店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【沖縄県那覇市久茂地３丁目２６－３２ ＹＳＣビル
株式会社ジンアース沖縄営業所
】ネット販売サービス改修業務【沖縄】 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～700,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
203,200円～569,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ネット販売サービス改修業務【沖縄】 |
| 勤務地 |
沖縄県那覇市久茂地３丁目２６－３２ ＹＳＣビル
株式会社ジンアース沖縄営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【愛知県北名古屋市鹿田西赤土７６番地１
】レジ部門（バロー師勝店）短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門（バロー師勝店）短時間 |
| 勤務地 |
愛知県北名古屋市鹿田西赤土７６番地１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝は月半分程度勤務できる方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【宮城県仙台市若林区卸町東５丁目６－１５
】製紙原料用の古紙の回収 および 販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,400円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
深夜手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
製紙原料用の古紙の回収 および 販売 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市若林区卸町東５丁目６－１５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
当社カレンダーにて取得。他に年末年始・お盆・ゴールデンウィー
ク休暇があります。
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中区栄三丁目１８番１号
ナディアパークビジネスセンタービル１８階
当社 名古屋支店
】名古屋支店／売り場販売サポート（量販店・アパレル） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
名古屋支店／売り場販売サポート（量販店・アパレル） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄三丁目１８番１号
ナディアパークビジネスセンタービル１８階
当社 名古屋支店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（完全週休二日制）
※週３日休みの週も有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岐阜本店：岐阜市菅生２丁目５－１８
マーサ店：岐阜市正木中１－２－１
正木店 ：岐阜市正木北町６－２８ のいずれか
】生花販売（岐阜市本店・マーサ店・正木店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,065円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
生花販売（岐阜市本店・マーサ店・正木店） |
| 勤務地 |
岐阜本店：岐阜市菅生２丁目５－１８
マーサ店：岐阜市正木中１－２－１
正木店 ：岐阜市正木北町６－２８ のいずれか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
金曜日，土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊基本土日がお休みですが、土日にフルタイムで勤務して平日
お休みすることも可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【群馬県桐生市相生町一丁目１２４番１
桐生相生店
】ヤオコー桐生相生店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー桐生相生店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
群馬県桐生市相生町一丁目１２４番１
桐生相生店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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■主な作業内容
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POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10：00～15：00
・14：00～23：00
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週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
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■主な作業内容
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
