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【群馬県利根郡みなかみ町上津2055
】農業作業・販売・一般事務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
216,000円~312,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
216,000円~312,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・資格手当 10000円~50000円
・目標達成手当 10000円~50000円
※資格・経験・能力等に応じて個人個人の基本給が違い
ます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円~600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
農業作業・販売・一般事務 |
| 勤務地 |
群馬県利根郡みなかみ町上津2055
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*相談により決定します。週5日~6日の勤務です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 77日
◇育児休業: あり
|
【島根県大田市長久町土江97
auショップイオンタウン大田
】携帯販売スタッフ(auショップイオンタウン大田) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★資格手当は業界高水準支給★
コンサルタント:40000円
エキスパート:80000円
住宅手当:6000円~20000円
家族手当:5000円※扶養・対象1人あたり
残業手当全額支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
0円~600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯販売スタッフ(auショップイオンタウン大田) |
| 勤務地 |
島根県大田市長久町土江97
auショップイオンタウン大田
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによるシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【大阪府枚方市東香里新町4-10
フィオレ・シニアレジデンス枚方
】施設介護員(フィオレ・シニアレジデンス枚方) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
208,000円~293,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
156,000円~203,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円~25,000円
能力手当 22,000円~35,000円
処遇改善手当 20,000円~30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 10,000円
夜勤手当 6,000円(1回)
*資格手当の内訳
・介護職員初任者研修修了者 10,000円
・介護福祉士 12,000円~15,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
300,000円~800,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
施設介護員(フィオレ・シニアレジデンス枚方) |
| 勤務地 |
大阪府枚方市東香里新町4-10
フィオレ・シニアレジデンス枚方
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【富山県高岡市放生津79 アルビス姫野店内
卜ン卜ンハウス姫野店
】パンの製造販売【トントンハウス姫野店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,165円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,165円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時給 平日 1,065円~
土曜 1,115円~
日祝 1,165円~
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
パンの製造販売【トントンハウス姫野店】 |
| 勤務地 |
富山県高岡市放生津79 アルビス姫野店内
卜ン卜ンハウス姫野店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 土日どちらか1日勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【東京都品川区
】接客・販売/店舗責任者/旗の台店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円~250,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
214,000円~250,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援(随時受けられる通信教育)など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・販売/店舗責任者/旗の台店 |
| 勤務地 |
東京都品川区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【山形県新庄市五日町字清水川1302-1
ドコモショップイオンタウン新庄店
】【イオンタウン新庄店】★未経験歓迎★/携帯電話販売業務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【イオンタウン新庄店】★未経験歓迎★/携帯電話販売業務 |
| 勤務地 |
山形県新庄市五日町字清水川1302-1
ドコモショップイオンタウン新庄店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*会社カレンダーによる (月8~9日程度の休日)
*希望休 3日程度取得可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【宮城県富谷市上桜木2丁目3-3
デイリーポート新鮮館 富谷店
】販売業務 正社員(富谷店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
235,000円~235,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
235,000円~235,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金は経験、スキル等により決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
300,000円~800,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売業務 正社員(富谷店) |
| 勤務地 |
宮城県富谷市上桜木2丁目3-3
デイリーポート新鮮館 富谷店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制 1ヶ月に8日以上の休日 夏季休暇・冬季休暇各3日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【福岡県朝倉市堤1551-3
九州営業所
】ルート販売及び保守メンテナンス 畳(九州営業所)/正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,300円~424,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
177,600円~281,600円
定額的に支払われる手当(b)
住宅(固定)手当 10,000円~14,000円
営業(固定)手当 10,000円~100,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
家族手当 15,000~27,000円
皆勤手当 2,700~6,000円
子女教育手当(高校生、大学生の扶養者対象)
5,000~10,000円
食事手当内訳 1日430円×出勤日数
年齢、経験等考慮いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ルート販売及び保守メンテナンス 畳(九州営業所)/正社員 |
| 勤務地 |
福岡県朝倉市堤1551-3
九州営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
基本土曜日はお休みですが、月1回程度出勤があります。
半日休暇制度あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横須賀市根岸町5-19-9
】自動車販売店/営業職 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~418,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
管理手当 10,000円~15,000円
責任手当 10,000円~53,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・ノルマ達成による報奨金
・家族手当 1万円 ・皆勤手当 1万円
・販売手当 ・資格手当
・保険加入手当 ・車検紹介料
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
40,000円~300,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
自動車販売店/営業職 |
| 勤務地 |
神奈川県横須賀市根岸町5-19-9
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
その他
その他
定休日(火曜日)の他、隔週で1日休み
お盆・年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県川口市西青木5-1-5
】事務・レジ・接客パート(長時間)/川口市(川口西青木店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
191,700円~239,625円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,700円~239,625円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額=時給×7.5H×21.3日で換算
朝:平・土・祝 開店~9時+300円/1h
夕:平・土・祝17時~19時半+200円/1h
夕:日曜日 17時~18時+200円/1h
夜 :平日 19時半~閉店+300円/1h
休日:日曜日 8時~17時+100円/1h
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
28,000円~52,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
事務・レジ・接客パート(長時間)/川口市(川口西青木店) |
| 勤務地 |
埼玉県川口市西青木5-1-5
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日は応相談
看護・生理・出産・慶弔・忌引き 等の休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岩手県盛岡市
】検品・品出し/盛岡/パート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
検品・品出し/盛岡/パート |
| 勤務地 |
岩手県盛岡市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【三重県桑名市多度町戸津森下451-1
当社 Fマート多度店内
】寿司、弁当、惣菜の製造、販売/桑名市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当 5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~500,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
寿司、弁当、惣菜の製造、販売/桑名市 |
| 勤務地 |
三重県桑名市多度町戸津森下451-1
当社 Fマート多度店内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 90日
◇育児休業: なし
|
【大阪府藤井寺市
】接客・販売/店舗責任者/近鉄藤井寺店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~250,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~250,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援(随時受けられる通信教育)など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・販売/店舗責任者/近鉄藤井寺店 |
| 勤務地 |
大阪府藤井寺市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【栃木県佐野市越名町2058
佐野プレミアム・アウトレット130区画
】販売/栃木県佐野市/レスポートサック – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
243,004円~315,890円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
店長・マネージャーに昇格した場合、手当があります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売/栃木県佐野市/レスポートサック |
| 勤務地 |
栃木県佐野市越名町2058
佐野プレミアム・アウトレット130区画
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: なし
|
【石川県加賀市保賀町ヘ46
】和菓子の製造(梱包・包装)、販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,800円~184,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,800円~184,800円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【月額換算】時給×8h×21日
*子育て手当
高校生までのお子様 1人につき10,000円/月
*皆勤手当 10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
和菓子の製造(梱包・包装)、販売 |
| 勤務地 |
石川県加賀市保賀町ヘ46
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
日曜の他は、応相談 夏季休暇
年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: 該当者なし
|
【兵庫県豊岡市城崎町湯島677
『城崎せんべい』
】販売員(せんべい専門店・城崎温泉) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
227,200円~227,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
204,277円~204,277円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
採用から3か月後、精勤手当6,000円支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員(せんべい専門店・城崎温泉) |
| 勤務地 |
兵庫県豊岡市城崎町湯島677
『城崎せんべい』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト交代制(月8~9日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【京都府福知山市和久市町214
《フレッシュ・メゾン福知山和久市店》
】レジ・清掃担当(フレッシュ・メゾン福知山和久市店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,125円~1,175円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,125円~1,175円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日曜日・祝日は時間給100円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ・清掃担当(フレッシュ・メゾン福知山和久市店) |
| 勤務地 |
京都府福知山市和久市町214
《フレッシュ・メゾン福知山和久市店》
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【鹿児島県伊佐市大口里750-1
ダイレックス大口店
】登録販売者(ダイレックス大口店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,026円~1,026円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,026円~1,026円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜祝日100円アップ
*登販手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~80,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
登録販売者(ダイレックス大口店) |
| 勤務地 |
鹿児島県伊佐市大口里750-1
ダイレックス大口店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*社内カレンダーによる
年次有給休暇日数は法定どおり付与(5日~10日)
◇育児休業: あり
|
【滋賀県長浜市八幡中山町1154-1
セブンイレブン(長浜北中学校前店)
】セブンイレブンでの販売(長浜北中学校前店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円~1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円~1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
リーダー手当:2,000~10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
セブンイレブンでの販売(長浜北中学校前店) |
| 勤務地 |
滋賀県長浜市八幡中山町1154-1
セブンイレブン(長浜北中学校前店)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: なし
|
【岡山県勝田郡勝央町岡18-1
バッカス 勝央店
】(勝央)酒類販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円~1,047円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円~1,047円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
17時以降 割増手当 +150円/H
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(勝央)酒類販売 |
| 勤務地 |
岡山県勝田郡勝央町岡18-1
バッカス 勝央店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
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未経験の方やブランクのある方も大歓迎!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
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◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
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サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。