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【島根県邑智郡邑南町上亀谷338-1
】タイヤ販売・修理 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~210,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~210,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.75ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | タイヤ販売・修理 |
| 勤務地 | 島根県邑智郡邑南町上亀谷338-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 第2土曜日、会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 88日
◇育児休業: なし
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【奈良県北葛城郡広陵町馬見中4-1エコール・マミ北館2階
西尾呉服 真美ヶ丘店
】店内での呉服販売/奈良県北葛城郡 – (アルバイト・パート)
【奈良県生駒市谷田町1600
近鉄百貨店生駒店2階
「幡・INOUE近鉄生駒店」
】カフェキッチン及び接客販売(近鉄生駒店) – (アルバイト・パート)
【和歌山県東牟婁郡串本町串本40-22
】店舗スタッフ(オークワ串本店)レジ・サービスカウンター – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,110円~1,140円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,110円~1,140円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※17時~時給+30円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 店舗スタッフ(オークワ串本店)レジ・サービスカウンター |
| 勤務地 | 和歌山県東牟婁郡串本町串本40-22 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 1ヶ月毎(毎月19日から翌月18日まで)のシフト制。 下記は週4日勤務した際の有給休暇日数です。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 ◇育児休業: あり
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【和歌山県東牟婁郡串本町串本40-22
】店舗スタッフ(オークワ串本店)惣菜 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円~1,120円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,090円~1,120円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ★17時以降は時給+30円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 店舗スタッフ(オークワ串本店)惣菜 |
| 勤務地 | 和歌山県東牟婁郡串本町串本40-22 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 1か月ごと(毎月19日から翌月18日まで)のシフト制。年次有 給休暇は雇用条件により異なる。下記は週4日勤務の場合を表示。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 ◇育児休業: あり
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【和歌山県東牟婁郡串本町串本40-22
】店舗スタッフ(オークワ串本店)ベーカリー – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円~1,060円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,060円~1,060円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 店舗スタッフ(オークワ串本店)ベーカリー |
| 勤務地 | 和歌山県東牟婁郡串本町串本40-22 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 1か月ごと(毎月19日から翌月18日まで)のシフト制。年次有 給休暇は雇用条件により異なる。下記は週5日勤務の場合を表示。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: あり
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【【中国エリアの直営店舗】
岡山県・広島県・山口県・鳥取県・島根県
配属店舗により従業員数は異なります。
】登録販売者/医薬・日用品販売及び店舗運営【中国エリア】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,520円~274,220円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 177,020円~238,720円 定額的に支払われる手当(b) 地域手当 5,000円~25,000円 自己育成手当 5,000円~5,000円 調整手当 5,500円~5,500円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 【登録販売者手当】5000~20000円 *登録販売者資格を取得し、販売従事登録後支給 *実務経験および社内試験合格により増額 【転勤者手当】*転勤時に支給 ナショナル社員:7000~60000円 広域エリア社員:7000~23000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.29ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 登録販売者/医薬・日用品販売及び店舗運営【中国エリア】 |
| 勤務地 | 【中国エリアの直営店舗】 岡山県・広島県・山口県・鳥取県・島根県 配属店舗により従業員数は異なります。 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 平均休日日数月9.8日 出勤予定により休憩時間に変動あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 118日
◇育児休業: あり
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【奈良県磯城郡田原本町阪手620
奈良2りんかん(当社店舗)
】販売(バイク用品)/磯城郡/奈良2りんかん – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,200円~260,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 214,500円~218,700円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・家族手当・住宅手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.90ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売(バイク用品)/磯城郡/奈良2りんかん |
| 勤務地 | 奈良県磯城郡田原本町阪手620 奈良2りんかん(当社店舗) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加 えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【奈良県磯城郡田原本町阪手620
奈良2りんかん(当社店舗)
】販売(バイク用品)/磯城郡/奈良2りんかん – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,200円~260,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 214,500円~218,700円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・家族手当・住宅手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.90ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売(バイク用品)/磯城郡/奈良2りんかん |
| 勤務地 | 奈良県磯城郡田原本町阪手620 奈良2りんかん(当社店舗) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加 えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【奈良県大和郡山市筒井町957-1 奈良県中央卸売市場内
株式会社 南都水産
】販売営業職(市場内での営業)《外回りなし》《未経験可》 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
275,000円~360,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 270,000円~350,000円 定額的に支払われる手当(b) 住宅手当 5,000円~10,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 役職手当 休日出勤手当 家族手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.80ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売営業職(市場内での営業)《外回りなし》《未経験可》 |
| 勤務地 | 奈良県大和郡山市筒井町957-1 奈良県中央卸売市場内 株式会社 南都水産 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 原則水曜日、日曜日が休日。但し、市場休開場日カレンダーによる 。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 111日
◇育児休業: 該当者なし
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【奈良県奈良市西九条町3丁目12-1
ビッグエムワン 奈良西九条店
】衣料品の販売/カジュアル服とオーダースーツ 奈良西九条店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,000円~400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 236,000円~338,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) 賞与の代わりとして年2回(4月・10月) 報奨金を支給しております。 頑張った分は報奨金に還元されます! 【支給条件】 個人目標達成・店舗目標達成・オーダースーツ販売・ 販売ランキング上位者などその他条件多数。 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 衣料品の販売/カジュアル服とオーダースーツ 奈良西九条店 |
| 勤務地 | 奈良県奈良市西九条町3丁目12-1 ビッグエムワン 奈良西九条店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【奈良県橿原市北八木町3-65-11 近鉄百貨店4F
Hello赤ちゃん近鉄橿原店
】ベビー用品及び育児関連用品、子供服の販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円~1,060円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,060円~1,060円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土曜日は+30円 日曜日は+50円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | ベビー用品及び育児関連用品、子供服の販売 |
| 勤務地 | 奈良県橿原市北八木町3-65-11 近鉄百貨店4F Hello赤ちゃん近鉄橿原店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇育児休業: あり
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【兵庫県宝塚市栄町2-1-1 ソリオ宝塚1階
西尾呉服 宝塚店
】店内での呉服販売/兵庫県宝塚市 – (アルバイト・パート)
【兵庫県神戸市中央区
】ドラッグストア販売(新店舗 神戸空港国際線ゲート内店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 登録販売者手当:時給+30円~90円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~5,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ドラッグストア販売(新店舗 神戸空港国際線ゲート内店) |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフトにより調整 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇育児休業: あり
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【奈良県磯城郡田原本町阪手620
奈良2りんかん(当社店舗)
】女性限定・販売(バイク用品)/磯城郡/奈良2りんかん – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,440円~247,190円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 203,775円~207,765円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり その他の手当等付記事項(d) ・家族手当・住宅手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.90ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 女性限定・販売(バイク用品)/磯城郡/奈良2りんかん |
| 勤務地 | 奈良県磯城郡田原本町阪手620 奈良2りんかん(当社店舗) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加 えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県宝塚市東洋町5番13号
】レジスタッフ(パート) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円~1,130円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,130円~1,130円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *曜日・時間帯での割増あり 6時~9時/17時~ 時間給+100円 土日祝(終日) 時間給+100円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジスタッフ(パート) |
| 勤務地 | 兵庫県宝塚市東洋町5番13号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ◇育児休業: あり
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【兵庫県加古川市平岡町二俣659番26
マックスバリュ 平岡店
】レジ業務/マックスバリュ平岡店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,117円~1,117円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,117円~1,117円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 時間額に時間帯により加給あり 時間帯加給 16時~20時 100円/H 20時~24時 100円/H *日曜日・祝日は、時給に50円/Hの加給あり *22時~23時55分 深夜割増別途あり ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | レジ業務/マックスバリュ平岡店 |
| 勤務地 | 兵庫県加古川市平岡町二俣659番26 マックスバリュ 平岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフトによって決定 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇育児休業: あり
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【兵庫県神戸市中央区三宮町1-3-26
「ユザワヤ神戸店」
】服地手芸用品の販売/ユザワヤ神戸店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円~1,250円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) A:就業時間(1)1,150円~1,200円 B:就業時間(1)(2)1,200円~1,250円 ※仕事内容によって異なります ※経験等により優遇します ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 服地手芸用品の販売/ユザワヤ神戸店 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区三宮町1-3-26 「ユザワヤ神戸店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 土・日いずれか勤務出来る方 ※応相談 ◇育児休業: あり
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【兵庫県伊丹市西台1-1-1 阪急伊丹駅リータ3階
西尾呉服 伊丹店
】店内での呉服販売/伊丹市 – (アルバイト・パート)
21,069件中1921~1940件表示
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マックスバリュの食品レジ/簡単レジ/金銭授受なし/高時給1300円
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インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。 ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。

