検索結果
【埼玉県さいたま市浦和区木崎１－４ー１０
「コモディイイダ 北浦和店」】商品加工（惣菜部／午前）（北浦和店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,141円〜1,191円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,141円〜1,191円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金は、当社規定による。
また、規定により加給の場合あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
3,000円〜60,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
商品加工（惣菜部／午前）（北浦和店） |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区木崎１－４ー１０
「コモディイイダ 北浦和店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【鳥取県鳥取市川端２丁目２０６
エスマート川端店】レジ担当／９：００～１３：００（川端店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円〜1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★日曜日：時給５０円ＵＰ
通勤費については片道２キロ以上で支給。
（その他条件有）
・車通勤の場合、駐車場有料
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ担当／９：００～１３：００（川端店） |
| 勤務地 |
鳥取県鳥取市川端２丁目２０６
エスマート川端店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
休日：応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【奈良県奈良市三条大路１丁目１－１
】寿司職人 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
寿司職人 |
| 勤務地 |
奈良県奈良市三条大路１丁目１－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【群馬県高崎市高関町３０１－１
「ヤオコー高崎高関店」
】ヤオコー高崎高関店 （パートナー販売職） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,120円～1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円～1,120円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
（１）９時迄 時給１００円増
（２）１６時以降 時給１５０円増
（３）土日・祝日 時給１００円増
（４）部門手当（惣菜・鮮魚のみ）時給１００円増
※（２）（３）（４）の条件が重なると１４７０円とな
ります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー高崎高関店 （パートナー販売職） |
| 勤務地 |
群馬県高崎市高関町３０１－１
「ヤオコー高崎高関店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇育児休業: あり
|
【千葉県印西市牧の原１丁目３番 ヤオコー牧の原モア店】店舗マネジャー（地域限定正社員）／牧の原モア店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（地域限定正社員）／牧の原モア店 |
| 勤務地 |
千葉県印西市牧の原１丁目３番 ヤオコー牧の原モア店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【長崎県島原市萩原２丁目５１８８ コスモス萩原店駐車場内
はぎせん市場】鮮魚係 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,031円〜1,081円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,031円〜1,081円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日・祝の勤務は＋５０円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚係 |
| 勤務地 |
長崎県島原市萩原２丁目５１８８ コスモス萩原店駐車場内
はぎせん市場 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【佐賀県武雄市武雄町大字武雄４９９２ー１階
オンデーズゆめタウン武雄店】年間休日１２０日♪オンデーズ（メガネ販売）ゆめタウン武雄 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
年間休日１２０日♪オンデーズ（メガネ販売）ゆめタウン武雄 |
| 勤務地 |
佐賀県武雄市武雄町大字武雄４９９２ー１階
オンデーズゆめタウン武雄店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月１０日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【東京都立川市幸町２丁目２４－１
サンドラッグ 立川幸町店店内】精肉のパック詰め作業及び陳列／立川幸町店【在籍出向】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
精肉のパック詰め作業及び陳列／立川幸町店【在籍出向】 |
| 勤務地 |
東京都立川市幸町２丁目２４－１
サンドラッグ 立川幸町店店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【長野県北佐久郡立科町芦田１１２５－１「ツルヤ 立科店」】鮮魚部門（立科店）＜早朝アルバイト＞ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社ＨＰを参照してください。
ｈｔｔｐ：／／ｔｓｕｒｕｙａ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／
ｐａｒｔ－ｔｏｐ．ｈｔｍｌ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚部門（立科店）＜早朝アルバイト＞ |
| 勤務地 |
長野県北佐久郡立科町芦田１１２５－１「ツルヤ 立科店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月６日以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【静岡県浜松市中央区北寺島町４９２番地２
スーパーマーケットバロー北寺島店】スーパーでのレジ、サービスカウンター業務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパーでのレジ、サービスカウンター業務 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市中央区北寺島町４９２番地２
スーパーマーケットバロー北寺島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【香川県小豆郡小豆島町池田２２８番地３６】コンビエンスストアスタッフ（池田港前店）【夜間スタッフ】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
１７：００～２２：００（１，０５０円）
＊深夜割増手当を含む時給
２２：００～２４：００（１，３１３円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビエンスストアスタッフ（池田港前店）【夜間スタッフ】 |
| 勤務地 |
香川県小豆郡小豆島町池田２２８番地３６ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
休日は相談に応じます。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし
|
【栃木県那須塩原市
】惣菜部門スタッフ（そすいの郷） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜部門スタッフ（そすいの郷） |
| 勤務地 |
栃木県那須塩原市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊年次有給休暇は法定通り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【大阪府豊中市島江町１－１－１
スーパーオートバックス豊中庄内店
】自動車販売・買取（豊中市） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
221,320円～351,320円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
共済会手当 1,320円～1,320円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
達成手当 １０，０００円～２０，０００円
（業績により１ヶ月単位で支給）
通勤手当（社内基準で支給）
整備士資格手当（３級整備士 ５，０００円、２級整備
士 １０，０００円、検査員 １８，０００円）
残業手当、家族手当など
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動車販売・買取（豊中市） |
| 勤務地 |
大阪府豊中市島江町１－１－１
スーパーオートバックス豊中庄内店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月間９日から１０日間休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市江南区西町３丁目５番３３号
ラ・ムー亀田店】正社員 店舗スタッフ（店長・チーフ候補）ラ・ムー亀田店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
268,529円〜329,558円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
48,529円〜59,558円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と
して支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。
月総労働時間１７０時間で算出。
その他の手当等付記事項(d)
・各種手当あり（面接時説明）
※基本給
２４０，０００円～２７０，０００円
ホーム社員 ２２０，０００円～２５５，０００円
※ホーム社員定義
通勤時間１時間３０分程度 転宅無
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
480,000円〜1,000,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
正社員 店舗スタッフ（店長・チーフ候補）ラ・ムー亀田店 |
| 勤務地 |
新潟県新潟市江南区西町３丁目５番３３号
ラ・ムー亀田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制：週２休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【山口県山口市小郡新町６丁目３－１６
ウエスタまるき小郡店
】惣菜係（小郡店／８時～１２時） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜係（小郡店／８時～１２時） |
| 勤務地 |
山口県山口市小郡新町６丁目３－１６
ウエスタまるき小郡店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制 月９～１１日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市西区三篠町１－１５－１
フジ三篠店（株式会社フジ）】食品スーパー内鮮魚パック業務／広島市西区三篠町 – (パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
食品スーパー内鮮魚パック業務／広島市西区三篠町 |
| 勤務地 |
広島県広島市西区三篠町１－１５－１
フジ三篠店（株式会社フジ） |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【島根県松江市乃白町２０６１番地
ウェルネス 乃白店】販売（ドラッグストア）／ウェルネス 乃白店（１） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,040円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円〜1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり
（社会保険加入者１万円、その他６千円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
（※業績による※社会保険加入者のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ウェルネス 乃白店（１） |
| 勤務地 |
島根県松江市乃白町２０６１番地
ウェルネス 乃白店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県龍ケ崎市光順田１７５３番地 ヤオコー竜ヶ崎店
】ヤオコー竜ヶ崎店 （パートナー販売職） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,120円～1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円～1,120円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
（１）９時迄 時給１００円増
（２）１６時以降 時給１５０円増
（３）土・日・祝日 時給１００円増
（４）部門手当（鮮魚・惣菜のみ）１００円増
※（２）（３）（４）の条件が重なると最大時給が
１４７０円となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー竜ヶ崎店 （パートナー販売職） |
| 勤務地 |
茨城県龍ケ崎市光順田１７５３番地 ヤオコー竜ヶ崎店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇育児休業: あり
|
【ナショナル社員＝当社営業エリア内
リージョナル社員＝本拠地～車で片道４時間以内。県外の場合有
ローカル社員＝本拠地～車で片道６０分以内。転居を伴う転勤無】店舗スタッフ（総合職）【選択区分有】奈良３香芝市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
182,000円〜222,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当１万円を支給
【総合職区分別：月給例】
ナショナル：２２．２～３１．６万円
リージョナル：２０．７～３０．６万円
ローカル：１９．２～２９．６万円
会社規定により支給：役割手当２４，０００円～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗スタッフ（総合職）【選択区分有】奈良３香芝市 |
| 勤務地 |
ナショナル社員＝当社営業エリア内
リージョナル社員＝本拠地～車で片道４時間以内。県外の場合有
ローカル社員＝本拠地～車で片道６０分以内。転居を伴う転勤無 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月９日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【高知県（南国店、神田店、吉田店、青柳店、アピアさつき店、神田
北店）】ダイレックス店舗社員（高知エリア）｜正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
189,600円〜221,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
174,600円〜206,000円
定額的に支払われる手当(b)
ナショナル手当 15,000円〜15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊家族手当 ＊資格手当
※給与に関しては前職の収入を考慮します。
※月平均労働時間：１７１Ｈ
※時間外手当は法定通り支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ダイレックス店舗社員（高知エリア）｜正社員 |
| 勤務地 |
高知県（南国店、神田店、吉田店、青柳店、アピアさつき店、神田
北店） |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
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神奈川県海老名市にあるマルイ海老名店にて、
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レジスタッフを募集中です！
≪主な作業内容≫
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【主な作業内容】
・食品レジ業務
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■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
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■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
