検索結果
【愛知県名古屋市中区大須3-10-35
MultinaBox1階
名古屋ダイレクトショップ(当社店舗)
】パソコンショップの販売スタッフ/名古屋市中区 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,000円~249,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
229,000円~249,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当については1分単位計算の上、全額支給いた
します。
※賃金は当月末支払い
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.40ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
パソコンショップの販売スタッフ/名古屋市中区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区大須3-10-35
MultinaBox1階
名古屋ダイレクトショップ(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊川市新豊町2-45
スーパーマーケットバロー豊川店
】スーパーの青果担当者 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~318,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円~318,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーの青果担当者 |
| 勤務地 |
愛知県豊川市新豊町2-45
スーパーマーケットバロー豊川店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市羽根町小豆坂3
スーパーマーケットバロー羽根店
】スーパーの水産鮮魚担当者 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~318,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円~318,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・職場手当
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーの水産鮮魚担当者 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市羽根町小豆坂3
スーパーマーケットバロー羽根店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区新栄2丁目4番5号
東和パークビル西館701号
】販売営業 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~320,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売営業 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区新栄2丁目4番5号
東和パークビル西館701号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: 該当者なし
|
【愛知県豊明市前後町螺貝1376-1
フォーエル豊明店
】販売(正社員)/フォーエル豊明店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~231,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円~900,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(正社員)/フォーエル豊明店 |
| 勤務地 |
愛知県豊明市前後町螺貝1376-1
フォーエル豊明店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇:年間休日110日(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市千種区千種2丁目16番13号 イオンタウン千種
2F
PSFAイオン千種店
】販売(正社員)/PSFAイオン千種店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~231,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円~900,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(正社員)/PSFAイオン千種店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区千種2丁目16番13号 イオンタウン千種
2F
PSFAイオン千種店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇:年間休日110日(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県刈谷市東刈谷町2-8-2
はるやま東刈谷店
】販売(正社員)/はるやま東刈谷店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~231,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円~900,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(正社員)/はるやま東刈谷店 |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市東刈谷町2-8-2
はるやま東刈谷店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇:年間休日110日(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市舞木町字金森200
三井アウトレットパーク岡崎 1F
当社店舗
】ファッションアドバイザー(販売)愛知県岡崎市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~230,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ファッションアドバイザー(販売)愛知県岡崎市 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市舞木町字金森200
三井アウトレットパーク岡崎 1F
当社店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制:月8~10日休み、
土日、祝日も勤務日の対象になります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市、尾張旭市、瀬戸市、春日井市周辺のスーパーマーケ
ットバ
ロー各店舗
】スーパーレジ・サービスカウンター・事務(引っ越しなし) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーレジ・サービスカウンター・事務(引っ越しなし) |
| 勤務地 |
愛知県豊田市、尾張旭市、瀬戸市、春日井市周辺のスーパーマーケ
ットバ
ロー各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市、尾張旭市、瀬戸市、春日井市周辺のスーパーマーケ
ットバ
ロー各店舗
】パン・ベーカリースタッフ【引っ越しなし】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~318,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円~318,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
パン・ベーカリースタッフ【引っ越しなし】 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市、尾張旭市、瀬戸市、春日井市周辺のスーパーマーケ
ットバ
ロー各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市(中川区、昭和区、瑞穂区)、北名古屋市周辺のス
ーパーマーケットバロー各店舗
】スーパーレジ・サービスカウンター・事務(引っ越しなし) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーレジ・サービスカウンター・事務(引っ越しなし) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市(中川区、昭和区、瑞穂区)、北名古屋市周辺のス
ーパーマーケットバロー各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊川市白鳥町兎足1ー16 イオンモール豊川内【セレクト
ショップCramet】
】レディース、メンズアパレル、ファッション雑貨等の販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~245,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~195,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 10,000円~50,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
目標達成手当・・・20,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
レディース、メンズアパレル、ファッション雑貨等の販売 |
| 勤務地 |
愛知県豊川市白鳥町兎足1ー16 イオンモール豊川内【セレクト
ショップCramet】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制、隔週週休二日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市東区矢田南2丁目1-1
フォーエルナゴヤドーム前店
】販売(正社員)/フォーエルナゴヤドーム前店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~231,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円~900,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(正社員)/フォーエルナゴヤドーム前店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市東区矢田南2丁目1-1
フォーエルナゴヤドーム前店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇:年間休日110日(シフト制)※毎週火曜定休
(4のつく日、祝日、GW、お盆、正月、12月、3月は営業)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県小田原市中里208
小田原ダイナシティ/エスプリドール
】アパレル販売(フルタイム)/小田原市 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,230円~202,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
202,230円~202,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額=時給×7h×21.4日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
アパレル販売(フルタイム)/小田原市 |
| 勤務地 |
神奈川県小田原市中里208
小田原ダイナシティ/エスプリドール
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
公休日数 月8日~9日程度/交代制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【東京都港区
】販売等(青果・一般食品)/港区 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売等(青果・一般食品)/港区 |
| 勤務地 |
東京都港区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: なし
|
【東京都港区台場1-7-1
】販売スタッフ/アクアシティお台場 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
18時以降1400円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
販売スタッフ/アクアシティお台場 |
| 勤務地 |
東京都港区台場1-7-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【東京都港区高輪3丁目26-7 JR東日本品川駅構内
「エキュート品川店」
】品川駅ナカ 日本茶専門店での接客販売/カフェ好き集まれ! – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円~1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
■夜間早朝手当あり/時給100円UP!
19:00~8:00の間 時給1,350円!
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品川駅ナカ 日本茶専門店での接客販売/カフェ好き集まれ! |
| 勤務地 |
東京都港区高輪3丁目26-7 JR東日本品川駅構内
「エキュート品川店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休2日(シフト制)~
【休憩】60分 *実働6時間未満の場合休憩なし
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【東京都港区芝浦4ー19-1外(地番表示)
トレジャーキッズしばうら保育園(仮称)
】保育士/トレジャーキッズしばうら保育園(仮称) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,410円~1,410円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,410円~1,410円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*就業時間帯により時給が異なります。
9~17時:1410円、左記以外:1660円/時
*各種手当あり(支給規定あり)
担当手当:0~7000円
経験手当:0~12000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
保育士/トレジャーキッズしばうら保育園(仮称) |
| 勤務地 |
東京都港区芝浦4ー19-1外(地番表示)
トレジャーキッズしばうら保育園(仮称)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*シフト休み
*年末年始
◇育児休業: あり
|
【東京都港区高輪3丁目26-7 JR東日本品川駅構内
「エキュート品川店」
】品川駅ナカ 日本茶専門店での接客販売/カフェ好き集まれ! – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 30,000円~30,000円
テナント勤務手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
●給与は経験/能力に応じて決定。(面接時相談可能)
*日本茶インストラクター資格手当 2万円
*家族手当 5千円(扶養する配偶者等規定あり)
*役職手当 副店長 5千円/月
リーダー 2万円/月
店長 1~3万円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
品川駅ナカ 日本茶専門店での接客販売/カフェ好き集まれ! |
| 勤務地 |
東京都港区高輪3丁目26-7 JR東日本品川駅構内
「エキュート品川店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休2日(シフト制)・産後パパ育休制度有
・有給/産前産後/育児/介護/慶弔/子の看護休暇有(規定有)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【東京都港区港南5-7ー1
】リサイクル家具の販売事務 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
258,720円~258,720円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
258,720円~258,720円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額=時給×7H×23.1日で表示
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
リサイクル家具の販売事務 |
| 勤務地 |
東京都港区港南5-7ー1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
隔週週休二日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: なし
|
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■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。