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【福岡県北九州市八幡東区東田４丁目１－１
ジ・アウトレット北九州
「ＡＮＧＥＬＯ」
】アパレル・衣料品・雑貨販売／ジ・アウトレット北九州 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
258,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
258,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
アパレル・衣料品・雑貨販売／ジ・アウトレット北九州 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市八幡東区東田４丁目１－１
ジ・アウトレット北九州
「ＡＮＧＥＬＯ」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
公休日はできるだけ要望にお応えできるよう心がけております
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【長崎県諫早市小野町５２０－５０ 小野店
】【年末年始短期】惣菜担当／小野店（１２／３０～１／３） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
【年末年始短期】惣菜担当／小野店（１２／３０～１／３） |
| 勤務地 |
長崎県諫早市小野町５２０－５０ 小野店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
契約による
◇育児休業: あり
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【東京都千代田区
】販売及び商品管理（正社員）／千代田区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～330,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
販売及び商品管理（正社員）／千代田区 |
| 勤務地 |
東京都千代田区
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
夏季休暇４日 年末年始７日
日曜含み月７～８日休（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: なし
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【長崎県諫早市栄町２－１５ アエルイースト１Ｆ
１００円ショップ ワッツ 諫早栄町アエルイースト店
】１００円ショップの販売スタッフ・短期（ワッツ諫早栄町店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
１００円ショップの販売スタッフ・短期（ワッツ諫早栄町店） |
| 勤務地 |
長崎県諫早市栄町２－１５ アエルイースト１Ｆ
１００円ショップ ワッツ 諫早栄町アエルイースト店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
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【山形県山形市桧町３丁目６－５
フォーエル山形店
】販売／゛大きいサイズの店゛フォーエル山形店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
960円～960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
960円～960円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売／゛大きいサイズの店゛フォーエル山形店 |
| 勤務地 |
山形県山形市桧町３丁目６－５
フォーエル山形店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年次有給休暇は法定通り付与します。
◇育児休業: あり
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【東京都品川区南品川３－４－１
】レジ係 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
216,000円～224,640円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
216,000円～224,640円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時給（平日）×８ｈ×２１．６日＝月額
＊土・日勤務の場合の時給は、１３００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ係 |
| 勤務地 |
東京都品川区南品川３－４－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【山口県防府市西仁井令１－１１－１
ユアーズ・バリュー仁井令店
※ 或いはユアーズ・バリュー右田店（防府市高井）
】販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,600円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
168,600円～281,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 19,000円～19,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当、超過勤務手当、その他（市場手当、役職手当
、資格手当）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
販売 |
| 勤務地 |
山口県防府市西仁井令１－１１－１
ユアーズ・バリュー仁井令店
※ 或いはユアーズ・バリュー右田店（防府市高井）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションにより週２日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【香川県丸亀市川西町南１２８０番地１
くすりのレデイ 丸亀店
】くすりのレデイ 丸亀店におけるレジ・商品補充等 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,240円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,240円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
１７時まで：時給１０６０円、日祝１１９０円
１７時から：時給１１１０円、日祝１２４０円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
くすりのレデイ 丸亀店におけるレジ・商品補充等 |
| 勤務地 |
香川県丸亀市川西町南１２８０番地１
くすりのレデイ 丸亀店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【三重県津市高茶屋小森町２６２０－４
バイクワールド津・高茶屋店
】バイクショップスタッフ（店内販売）（津市） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
209,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
192,000円～238,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
整備士：３，０００～１０，０００円
ラーフプラン手当：２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～400,000円（前年度実績）
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| 職種 |
バイクショップスタッフ（店内販売）（津市） |
| 勤務地 |
三重県津市高茶屋小森町２６２０－４
バイクワールド津・高茶屋店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県御殿場市深沢１３１２
御殿場プレミアム・アウトレット
】販売スタッフ（ラデュレ／御殿場市） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
販売スタッフ（ラデュレ／御殿場市） |
| 勤務地 |
静岡県御殿場市深沢１３１２
御殿場プレミアム・アウトレット
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
１シフト９回、繁忙期は８回（求人に関する特記事項参照）
１シフト：毎月１６日～翌月１５日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新発田市舟入９７１
コメリ パワー新発田店
】販売員 フラワーアドバイザー／コメリパワー新発田店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,216円～1,554円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,216円～1,554円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給 １２１６円
５時から８時は＋１９３円・１４時から１７時は＋９７
円
１７時からは＋１１６円さらに土曜・祝日は＋７７円
日曜は＋１４５円、時給最高額が１５５４円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売員 フラワーアドバイザー／コメリパワー新発田店 |
| 勤務地 |
新潟県新発田市舟入９７１
コメリ パワー新発田店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
基本土日出勤（月一回程度、日曜休み可）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【東京都世田谷区用賀３－６－３
】調理主任候補／ラヴィーレレジデンス用賀 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
219,800円～254,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,800円～240,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 4,000円～4,000円
働きがい向上手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
精皆勤手当６，０００円 ※規定あり
年末年始手当（２４年度実績：３，０００円／日）※業
績による
職務手当３５，０００円 ※主任着任後
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.08ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
調理主任候補／ラヴィーレレジデンス用賀 |
| 勤務地 |
東京都世田谷区用賀３－６－３
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・月９～１０日（２月のみ８日）休み ※会社カレンダーあり
・希望休考慮いたします。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【徳島県内全域（徳島市など）
※四国エリア内での出張の可能性有り
】通信業界での販売支援（徳島県）（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,500円～450,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
224,500円～405,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
通信業界での販売支援（徳島県）（正社員） |
| 勤務地 |
徳島県内全域（徳島市など）
※四国エリア内での出張の可能性有り
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県三浦市初声町入江８３－３ 三浦初声店
】ヤオコー三浦初声店 青果部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,900円～336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円～336,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー三浦初声店 青果部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
神奈川県三浦市初声町入江８３－３ 三浦初声店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【香川県高松市宮脇町１－２１－１４
】読売旅行営業事務（提携販売業務） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
185,000円～210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
営業手当
能力手当
資格手当
インセンティブ手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～400,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
読売旅行営業事務（提携販売業務） |
| 勤務地 |
香川県高松市宮脇町１－２１－１４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
代休制度あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【神奈川県横浜市都筑区中川中央１－２９－２４
ニチイホームセンター北（当社施設）
】ニチイホームセンター北／介護職 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円～251,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
221,500円～226,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 3,500円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当詳細
・初任者研修：３，５００円
・実務者研修：５，０００円
・介護福祉士：２５，０００円
その他手当（求人に関する特記事項参照）
・夜勤手当：６，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
460,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ニチイホームセンター北／介護職 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区中川中央１－２９－２４
ニチイホームセンター北（当社施設）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日公休（２月は８日）のシフト制 うち２日間まで希望休考慮
・リフレッシュ休暇・メモリアル休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【三重県伊勢市小木町２７－１
】小売販売業（ワークマンプラス伊勢小木店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
350,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
350,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊欠勤控除のある月給制
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
小売販売業（ワークマンプラス伊勢小木店） |
| 勤務地 |
三重県伊勢市小木町２７－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
火曜日定休プラス１日（不定休）／週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【福岡県田川市栄町５番１５号 パン工房ショコラ
】パンの製造・販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,057円～1,057円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,057円～1,057円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
パンの製造・販売 |
| 勤務地 |
福岡県田川市栄町５番１５号 パン工房ショコラ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 土日勤務可能な方
◇育児休業: あり
|
【山梨県都留市川棚４８０－１
】接客・レジ業務・品出しなど – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客・レジ業務・品出しなど |
| 勤務地 |
山梨県都留市川棚４８０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【長野県小諸市御影新田２５９０－１「ツルヤ みかげ店」
】惣菜部門（みかげ店）〈アルバイト〉 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,065円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社ＨＰを参照してください。
ｈｔｔｐ：／／ｔｓｕｒｕｙａ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／
ｐａｒｔ－ｔｏｐ．ｈｔｍｌ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜部門（みかげ店）〈アルバイト〉 |
| 勤務地 |
長野県小諸市御影新田２５９０－１「ツルヤ みかげ店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月６日以上
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
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または 8:00 ～ 13:00
［土曜日］13:00 ～ 17:00
または 17:00 ～ 21:00
［日曜日・祝日］12:00 ～ 16:00
または 16:00 ～ 21:00
上記時間帯内で4時間～
週3～4日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください！
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
