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【埼玉県朝霞市三原1-3-73
建デポ 朝霞三原店】事務・レジ・接客パート(短時間)/朝霞市(朝霞三原店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,171円〜1,471円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,171円〜1,471円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時間帯手当有】別途時給に加算されます。
朝手当:平・土・祝 開店~9時+300円
夕手当:平・土・祝17時~19時30分+200円
夕方手当:日曜日 17時~18時+200円
夜手当 :平日 19時30分~閉店+300円
休日手当:日曜日 8時~17時+100円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
18,000円〜42,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
事務・レジ・接客パート(短時間)/朝霞市(朝霞三原店) |
| 勤務地 |
埼玉県朝霞市三原1-3-73
建デポ 朝霞三原店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
契約日数により休日数は異なる、曜日は応相談。
看護・生理・出産・慶弔・忌引き 等の休暇あり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県廿日市市大野中央5-1-45
ウォンツ 大野店】販売(ドラッグストア)/ウォンツ 大野店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,190円〜190,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,190円〜190,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※月額換算式は求人に関する特記事項欄参照
17:00まで一律 1100円
17:00以降一律 1160円
*日曜・祝日勤務:時給100円UP
*医薬品登録販売者資格手当あり(1万円)
*年2回のミニボーナスあり:賞与欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(ドラッグストア)/ウォンツ 大野店 |
| 勤務地 |
広島県廿日市市大野中央5-1-45
ウォンツ 大野店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【東三河にあるパワーズ2店舗
パワーズ:豊橋市東脇、田原市田原】食肉バイヤー及びチーフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜370,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
役 付手当 10,000円〜120,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
400,000円〜1,500,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
食肉バイヤー及びチーフ |
| 勤務地 |
東三河にあるパワーズ2店舗
パワーズ:豊橋市東脇、田原市田原 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は部門内のジョブローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県四国中央市中曽根町】【時短パート】製造・軽作業(鮮魚) – (パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*交通費規定支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【時短パート】製造・軽作業(鮮魚) |
| 勤務地 |
愛媛県四国中央市中曽根町 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
※希望休もご相談ください
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【青森県青森市大字三内稲元120-1
ユニバース 三内店】青果【三内店】12:00~16:00 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,104円〜1,104円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,104円〜1,104円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・7時~8時までの勤務は
1時間あたり60円プラス
・日祭日の勤務は
1時間あたり100円プラス
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果【三内店】12:00~16:00 |
| 勤務地 |
青森県青森市大字三内稲元120-1
ユニバース 三内店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・休日は月毎に決定
・一カ月間で9日程度の休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【北海道天塩郡豊富町字豊富東7条1丁目
「DCMニコット 豊富店」】【販売員】豊富店/天塩郡豊富町 4H~7.5H – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,075円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円〜1,075円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【販売員】豊富店/天塩郡豊富町 4H~7.5H |
| 勤務地 |
北海道天塩郡豊富町字豊富東7条1丁目
「DCMニコット 豊富店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮城県仙台市青葉区一番町4丁目5番40号
おの万一番町ビル1階
当店 鮨 起承転結
】寿司職人/鮨 起承転結 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
310,000円~500,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
215,468円~347,529円
定額的に支払われる手当(b)
固定深夜残業手当 24,795円~39,992円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
固定深夜残業手当80時間分/月・通常はシフトによ
り最大2時間/日平均(実績)・原則、就業時間内で
の深夜該当時間迄を推奨し終電を最優先。車通勤者も
終電同等時間迄の終了を推奨・繁忙期は上記時間で終
了しない場合は最小時間内で社内承認。帰宅方法は会
社が補助・入社半年後からインセンティブ有
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
寿司職人/鮨 起承転結 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町4丁目5番40号
おの万一番町ビル1階
当店 鮨 起承転結
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制/3ヶ月に1回別個2連休あり(リフレッシュ休暇)
別個有給制度あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岩手県北上市藤沢17地割72-2
コメリパワー北上店】レジアルバイト(パワー北上店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
就業時間(1)1050円
(2)1080円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジアルバイト(パワー北上店) |
| 勤務地 |
岩手県北上市藤沢17地割72-2
コメリパワー北上店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【熊本県阿蘇郡南小国町大字満願寺6695-4
『黒川りらっくまの湯』】キャラクターグッズ販売(りらっくまの湯・黒川温泉) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
キャラクターグッズ販売(りらっくまの湯・黒川温泉) |
| 勤務地 |
熊本県阿蘇郡南小国町大字満願寺6695-4
『黒川りらっくまの湯』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト交替制
※曜日相談:可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都江東区新木場1-11-15
】ルート営業/商品・製品の販売促進パートナー/営業経験者 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ルート営業/商品・製品の販売促進パートナー/営業経験者 |
| 勤務地 |
東京都江東区新木場1-11-15
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
その他
その他
・担当催事の状況によって休日出勤あり。
・夏季休暇、年末年始休業あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: 該当者なし
|
【埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目3番 大宮マルイ6F
世界堂大宮マイル店】画材・文房具・額縁の接客販売スタッフ/大宮マルイ店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,141円〜1,141円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,141円〜1,141円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
画材・文房具・額縁の接客販売スタッフ/大宮マルイ店 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目3番 大宮マルイ6F
世界堂大宮マイル店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は要調整 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市北区日の峰2-6-1
コアキタマチショッピングセンター1F】【残業ほぼ無し】ジュエリーショップの店舗スタッフ神戸北 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・資格手当あり
・歩合給、インセンティブ給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【残業ほぼ無し】ジュエリーショップの店舗スタッフ神戸北 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市北区日の峰2-6-1
コアキタマチショッピングセンター1F |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
休日は、相談可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市東区牛田旭1ー15ー10
ウォンツ 牛田旭店】販売(ドラッグストア)/ウォンツ 牛田旭店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日曜・祝日勤務:時給100円UP
*医薬品登録販売者資格手当あり
(社会保険加入者1万円、その他6千円)
*年2回のミニボーナスあり:賞与欄参照
(※業績による※社会保険加入者のみ)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(ドラッグストア)/ウォンツ 牛田旭店 |
| 勤務地 |
広島県広島市東区牛田旭1ー15ー10
ウォンツ 牛田旭店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮崎県宮崎市大字熊野字正連寺600
「Aコープ 木花店」】店員(グロッサリー部門:7時間パート社員)/木花店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,063円〜1,063円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,063円〜1,063円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※日曜、祝日出勤手当:1日あたり300円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店員(グロッサリー部門:7時間パート社員)/木花店 |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市大字熊野字正連寺600
「Aコープ 木花店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
月9日休み(但し2月は8日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【東京都西東京市東伏見5-1ー26】レジ部門スタッフ/フルタイム/契約社員パートナー – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円〜225,680円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円〜225,680円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額は時給×8時間×月21.7日で計算
土日勤務可は時給1,300円
土日いずれか勤務可は時給1,250円
週4日勤務は通勤手当上限額13,920円
通勤手当は定期代で支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門スタッフ/フルタイム/契約社員パートナー |
| 勤務地 |
東京都西東京市東伏見5-1ー26 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
4週8休
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【徳島県徳島県小松島市中郷町字前田124ー1
】総合職営業 旧車販売業務 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
歩合・報奨金制度あり
・販売・サービス・保険などに応じて支給
・定期的なイベントやキャンペーン(販売・サービス・
保険など)報奨金
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
総合職営業 旧車販売業務 |
| 勤務地 |
徳島県徳島県小松島市中郷町字前田124ー1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
水曜固定、他シフト休
年末年始、GW、夏季休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【島根県出雲市今市町87番地】ラピタ本店農産スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,033円〜1,033円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,033円〜1,033円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ラピタ本店農産スタッフ |
| 勤務地 |
島根県出雲市今市町87番地 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制で休日は相談に応じます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【宮城県登米市南方町新島前46-1
イオンタウン佐沼店内1F
『 パティズ&クローバー佐沼店 』
】販売(雑貨)【パティズ&クローバー佐沼店】 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,708円~219,635円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
175,708円~219,635円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*達成手当
※日・祝は時給20円UP
※20時以降は時給100円UP
【賃金計算法】
※表記賃金は目安の金額です。実労働により異なります
(計算法:時給額×7.75時間×21.8日)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
20,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(雑貨)【パティズ&クローバー佐沼店】 |
| 勤務地 |
宮城県登米市南方町新島前46-1
イオンタウン佐沼店内1F
『 パティズ&クローバー佐沼店 』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフトによる
(週2日程度)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 103日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県芦屋市船戸町1-31
大丸芦屋店2F】ファッションウィッグアドバイザー/大丸芦屋店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜238,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
(1)配偶者:10,000円
(1)その他:一人につき5,000円
住宅手当:世帯主3,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
160,000円〜450,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ファッションウィッグアドバイザー/大丸芦屋店 |
| 勤務地 |
兵庫県芦屋市船戸町1-31
大丸芦屋店2F |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による完全週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【香川県さぬき市寒川町石田東】惣菜パート(クスリのアオキ寒川店) 入社祝金あり – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,096円〜1,260円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,036円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 60円〜60円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
オープニング特別時給:仕事内容参照
日祝手当:上記時給より+100円
通勤手当:当社規定による(*1)
入社祝金:当社規定による(*2)
*1・2「求人に関する特記事項」をご参照ください
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜パート(クスリのアオキ寒川店) 入社祝金あり |
| 勤務地 |
香川県さぬき市寒川町石田東 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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川崎市高津区にある
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主な業務内容
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
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大人気シュークリーム専門店にて、
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■勤務時間
[平日]16:00 ~ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
※勤務時間により、規定休憩あり
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【主な作業内容】
・食品レジ業務
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初めてのアルバイト、パートをする方大歓迎!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。