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【新潟県新潟市中央区関屋田町1-6-2 MD関屋ビル
】移動スーパー「おれんじマート」の販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
移動スーパー「おれんじマート」の販売員 |
| 勤務地 |
新潟県新潟市中央区関屋田町1-6-2 MD関屋ビル
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制(月9日休、1月・8月は月10日休)
・年末年始、GW、お盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: なし
|
【高島屋京都店内(下京区四条通河原町西入真町52B1F)
大丸京都店内(下京区立売西町79)
】販売スタッフ(京都高島屋・京都大丸) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
高校生 1,185円
通勤手当:距離等の会社規程による支給になります
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ(京都高島屋・京都大丸) |
| 勤務地 |
高島屋京都店内(下京区四条通河原町西入真町52B1F)
大丸京都店内(下京区立売西町79)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる勤務(相談可)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【佐賀県小城市牛津町柿樋瀬1062-1
スーパーモリナガ牛津店
】店舗スタッフ(店舗販売業):パート従業員(牛津店レジ) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・時間帯手当(時給加算額)
5~8時:40円加算 17~22時:50円加算
・土日手当:時給50円加算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
5,000円~200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店舗スタッフ(店舗販売業):パート従業員(牛津店レジ) |
| 勤務地 |
佐賀県小城市牛津町柿樋瀬1062-1
スーパーモリナガ牛津店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月9回、シフト制による休み
※年3回、8日休みの月があり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-8
】ファッション衣料の販売補助 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円~1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,180円~1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ファッション衣料の販売補助 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-8
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休三日制
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
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【東京都世田谷区南烏山4-12-7
クレアビル地下1階 オオゼキ千歳烏山店内】オオゼキ千歳烏山店 寿司コーナースタッフ/*未経験者可 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,226円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,226円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜、祝日は時給100円増しになります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
オオゼキ千歳烏山店 寿司コーナースタッフ/*未経験者可 |
| 勤務地 |
東京都世田谷区南烏山4-12-7
クレアビル地下1階 オオゼキ千歳烏山店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【石川県白山市倉光五丁目14番/ラスパ白山
】ベビー用品/販売/ラスパ白山/1366 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,054円~1,054円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,054円~1,054円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ベビー用品/販売/ラスパ白山/1366 |
| 勤務地 |
石川県白山市倉光五丁目14番/ラスパ白山
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【島根県江津市都野津町2373-6
島根ダイハツ販売株式会社 江津店
】自動車販売・営業職(江津店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~314,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
外勤手当 4,000円~4,000円
販売手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※実績に応じ、奨励金支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 5.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
自動車販売・営業職(江津店) |
| 勤務地 |
島根県江津市都野津町2373-6
島根ダイハツ販売株式会社 江津店
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| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,その他
週休二日制
その他
その他
第1,2火曜日・計画休日を月1~2日取得する。
GW、年末年始、盆(1週間ずつ)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
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【愛知県知多郡美浜町大字野間冨具崎266の1
】トマト、トマト加工品の販売、管理 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
トマト、トマト加工品の販売、管理 |
| 勤務地 |
愛知県知多郡美浜町大字野間冨具崎266の1
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| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日,その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: なし
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【兵庫県姫路市東山181-1
マックスバリュ 東山店
】惣菜(デリカ)スタッフ/マックスバリュ東山店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,117円~1,117円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,117円~1,117円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
5時~ 8時 210円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜(デリカ)スタッフ/マックスバリュ東山店 |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市東山181-1
マックスバリュ 東山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県沖縄市知花6-10‐1
イオンタウン知花ショッピングセンター内
さすがやイオンタウン知花店(★2025年4月OPEN)
】沖縄市知花/アクセサリージュエリー買取、販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
アプライザー手当 20,000円~20,000円
顧客満足度手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
○役職手当:0~5,000円
○階級手当:10,000円
○美容手当・非喫煙手当:5,000円
※会社規定により支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
沖縄市知花/アクセサリージュエリー買取、販売 |
| 勤務地 |
沖縄県沖縄市知花6-10‐1
イオンタウン知花ショッピングセンター内
さすがやイオンタウン知花店(★2025年4月OPEN)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岩手県盛岡市本宮3丁目18番15号
シュープラザ盛岡本宮店
】販売員 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,800円~184,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,800円~184,800円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月給モデル:時給×8H×22日で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円~25,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員 |
| 勤務地 |
岩手県盛岡市本宮3丁目18番15号
シュープラザ盛岡本宮店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【東京都足立区佐野2-27-10】【2/17面接会】店舗スタッフ/食品部担当 ※未経験可 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,226円〜1,226円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,226円〜1,226円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【2/17面接会】店舗スタッフ/食品部担当 ※未経験可 |
| 勤務地 |
東京都足立区佐野2-27-10 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制によります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【静岡県富士市、富士宮市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗】スーパーのスタッフ【富士市、富士宮市 引越しなし】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜245,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・職場手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーのスタッフ【富士市、富士宮市 引越しなし】 |
| 勤務地 |
静岡県富士市、富士宮市周辺のスーパーマーケットバロー各店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【東京都西東京市田無町2-1-1 田無アスタ地下1階
横浜くりこ庵田無店
】社員(店長候補)たい焼き製造・販売(田無アスタ店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
298,000円~298,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~210,000円
定額的に支払われる手当(b)
役職手当 50,000円~50,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
通信手当 3,000円
能力手当 0~109,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円~500,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
社員(店長候補)たい焼き製造・販売(田無アスタ店) |
| 勤務地 |
東京都西東京市田無町2-1-1 田無アスタ地下1階
横浜くりこ庵田無店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月9日休日 夏季リフレッシュ休暇連休取得可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【石川県鹿島郡中能登町良川と部57
どんたく エブリィ鳥屋店
】惣菜/陳列/土日祝勤務/どんたくエブリィ鳥屋店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円~1,170円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,170円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日・祝日―100円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜/陳列/土日祝勤務/どんたくエブリィ鳥屋店 |
| 勤務地 |
石川県鹿島郡中能登町良川と部57
どんたく エブリィ鳥屋店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
「土曜日」「日曜日」「祝日」勤務いただける方
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【香川県坂出市室町2丁目7-18
「トラパーニ」
】パンの販売【ベーカリートラパーニ】Wワーク・アルバイト可 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
パンの販売【ベーカリートラパーニ】Wワーク・アルバイト可 |
| 勤務地 |
香川県坂出市室町2丁目7-18
「トラパーニ」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
*火~金曜日の祝日に勤務できる方 相談可能
◇育児休業: なし
|
【埼玉県さいたま市中央区
】【1/29ミニ面接会】青果部門 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円~223,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
215,000円~223,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<賃金計算式> 時給×21.5日×8h=月給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【1/29ミニ面接会】青果部門 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※会社カレンダーによる4週8休
※年末繁忙期、棚卸日は残業あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【福島県郡山市大槻町字向原114番地(郡山総合地方卸売市場内)
株式会社ミヤパック 直売店
】直売店での接客・販売(大槻町) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
154,000円~196,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 16,000円~34,000円
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
直売店での接客・販売(大槻町) |
| 勤務地 |
福島県郡山市大槻町字向原114番地(郡山総合地方卸売市場内)
株式会社ミヤパック 直売店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
市場の休日に合わせて休みとなります。(月4日間位水曜日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【滋賀県草津市若竹町10-38
ジャングルジャングル滋賀草津店
】リユースショップでの販売・買取スタッフ(草津店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,100円~308,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
204,100円~308,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
●平均残業時間は約20時間です。
・基本給20.4万円 残業20時間の場合
=約233,000円
・基本給30.8万円 残業20時間の場合
=約352,400円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
リユースショップでの販売・買取スタッフ(草津店) |
| 勤務地 |
滋賀県草津市若竹町10-38
ジャングルジャングル滋賀草津店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月8から10回です。希望休は取りやすいです。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【東京都江戸川区大杉3-10-6
一之江2りんかん(当社店舗)
総武本線・新小岩駅からバス 大杉第二小学校前 1分
】販売(レジ・品出し)・整備等スタッフ/一之江2りんかん – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売(レジ・品出し)・整備等スタッフ/一之江2りんかん |
| 勤務地 |
東京都江戸川区大杉3-10-6
一之江2りんかん(当社店舗)
総武本線・新小岩駅からバス 大杉第二小学校前 1分
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務日数・曜日応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
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上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。