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【奈良県吉野郡大淀町大字土田２４３－１
】製造・品出しスタッフ（惣菜部門）【未経験可】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
製造・品出しスタッフ（惣菜部門）【未経験可】 |
| 勤務地 |
奈良県吉野郡大淀町大字土田２４３－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【栃木県宇都宮市今泉町２３７ＦＫＤショッピングプラザ宇都宮店２
Ｆ【６２３９】
】販売スタッフ（スタジオマリオ 宇都宮／ＦＫＤ宇都宮店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
30,000円～40,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ（スタジオマリオ 宇都宮／ＦＫＤ宇都宮店） |
| 勤務地 |
栃木県宇都宮市今泉町２３７ＦＫＤショッピングプラザ宇都宮店２
Ｆ【６２３９】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【静岡県静岡市葵区
】カルディコーヒーファームでの販売 マークイズ静岡店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
232,500円～273,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
遅番手当 １９時から２２時の勤務に対して
＋２００円／時間 を支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.01ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
カルディコーヒーファームでの販売 マークイズ静岡店 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市葵区
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
夏期休暇４日、冬期休暇３日を特別休暇として付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【・二本松市作田２５５「大広タイヤ 二本松店」
・本宮市荒井字山ノ神２６－１「株式会社 大広タイヤ」
のいずれか
】タイヤ販売及びピット作業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,500円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,500円～195,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 15,000円～65,000円
精勤手当 15,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当：５，０００円～
＊賃金は資格、能力、経験等を考慮して決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
タイヤ販売及びピット作業 |
| 勤務地 |
・二本松市作田２５５「大広タイヤ 二本松店」
・本宮市荒井字山ノ神２６－１「株式会社 大広タイヤ」
のいずれか
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊閑散期は、土曜休み有り
・年末年始、ＧＷ、お盆休有り ・会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【京都府長岡京市開田４丁目７番１号イズミヤ長岡Ｓ．Ｃ２階
パリミキ 京都長岡店
】（契約）販売（京都府長岡京市）京都長岡店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
207,360円～207,360円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,360円～207,360円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額＝時給×８時間×勤務日数
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
（契約）販売（京都府長岡京市）京都長岡店 |
| 勤務地 |
京都府長岡京市開田４丁目７番１号イズミヤ長岡Ｓ．Ｃ２階
パリミキ 京都長岡店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【岩手県胆沢郡金ケ崎町西根本宮後４１番
三協フロンテア株式会社 奥州北店／展示場
】販売店長候補（奥州北店）【６０歳以上】年休１２６日 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～270,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・基本給は業界経験により考慮いたします。
・入社半年は基本給２０万円～２７万円、半年経過後は
基本給１８万円～２５万円＋売り上げに応じた
インセンティブ（０～３０万円程度）を支給します。
※インセンティブの全国平均：９万円／月
・時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売店長候補（奥州北店）【６０歳以上】年休１２６日 |
| 勤務地 |
岩手県胆沢郡金ケ崎町西根本宮後４１番
三協フロンテア株式会社 奥州北店／展示場
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市千種区星が丘元町１４－１４
三越星が丘店百貨店Ｂ１Ｆ
】【柿安 三越星ヶ丘店内】創作惣菜・弁当の調理 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職手当：＋１１，０００円～６０，０００円
家族手当：１８歳以下の扶養子女１人あたり１０，００
０円
残業手当：店長・料理長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
【柿安 三越星ヶ丘店内】創作惣菜・弁当の調理 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区星が丘元町１４－１４
三越星が丘店百貨店Ｂ１Ｆ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月７日～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【奈良県奈良市二条大路南１ー３－１
ミ・ナーラ１階
】ペットショップでの接客販売スタッフ／ミナーラ奈良店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
研修期間３か月あり／同時給
別途インセンティブ支給
別途交通費支給（上限あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ペットショップでの接客販売スタッフ／ミナーラ奈良店 |
| 勤務地 |
奈良県奈良市二条大路南１ー３－１
ミ・ナーラ１階
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【岡山県笠岡市笠岡５９１４－１
三協フロンテア株式会社 笠岡店／展示場
】販売店長候補（笠岡店／展示場）年間休日１２６日 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～270,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・基本給は業界経験により考慮いたします。
・入社半年は基本給２０万円～２７万円、半年経過後は
基本給１８万円～２５万円＋売り上げに応じた
インセンティブ（０～３０万円程度）を支給します。
※インセンティブの全国平均：９万円／月
・時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売店長候補（笠岡店／展示場）年間休日１２６日 |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市笠岡５９１４－１
三協フロンテア株式会社 笠岡店／展示場
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市中原区中丸子３６３－１
バイクセンター川崎
】二輪車整備・販売・買取・その他＜神奈川県＞３５ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～285,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～150,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
営業手当 5,000円～5,000円
職務手当 75,000円～90,000円
資格手当 40,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
二輪車整備・販売・買取・その他＜神奈川県＞３５ |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市中原区中丸子３６３－１
バイクセンター川崎
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市中島９４０－２５
イエローハット倉敷中島店
】レジ業務／倉敷中島店【オープニングスタッフ】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ業務／倉敷中島店【オープニングスタッフ】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市中島９４０－２５
イエローハット倉敷中島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市児島駅前２丁目３５番
】青果部門の加工・品出し – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,055円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円～1,055円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果部門の加工・品出し |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島駅前２丁目３５番
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岐阜県高山市石浦町２－３８１
オートバックス高山店
】販売及びレジ業務（オートバックス高山店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
198,500円～308,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
198,500円～308,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売及びレジ業務（オートバックス高山店） |
| 勤務地 |
岐阜県高山市石浦町２－３８１
オートバックス高山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションにより決定 １０日／月
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【茨城県つくば市稲岡６６―１
イオンモールつくば店 当社直営売場
】婦人服販売スタッフ／フォルムフォルマ イオンモールつくば – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円～271,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,000円～271,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
婦人服販売スタッフ／フォルムフォルマ イオンモールつくば |
| 勤務地 |
茨城県つくば市稲岡６６―１
イオンモールつくば店 当社直営売場
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
＊基本は土日祝日は出勤 ＊月に９～１１日公休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
|
【山梨県富士吉田市中曽根３－９－１８
】接客販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,270円～1,520円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,270円～1,520円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.95ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
接客販売 |
| 勤務地 |
山梨県富士吉田市中曽根３－９－１８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【福岡県糟屋郡粕屋町大字酒殿字老ノ木１９２－１
イオンモール福岡１Ｆ ＥＲＧイオンモール福岡店
】販売職（アパレルの販売スタッフ）（イオンモール福岡店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,057円～1,057円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,057円～1,057円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売職（アパレルの販売スタッフ）（イオンモール福岡店） |
| 勤務地 |
福岡県糟屋郡粕屋町大字酒殿字老ノ木１９２－１
イオンモール福岡１Ｆ ＥＲＧイオンモール福岡店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制のため交代で休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【北海道函館市西桔梗町５８９番３１６
【函館支店】
】清涼飲料自動販売機のルート配送（函館市） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～185,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当：１１，０００円まで
・配偶者５，０００円
・子３，０００円／人
＊月給（欠勤控除を伴う月給制）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
清涼飲料自動販売機のルート配送（函館市） |
| 勤務地 |
北海道函館市西桔梗町５８９番３１６
【函館支店】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇：１２／３１～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県新居浜市久保田町１丁目２番１号
】文具販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,033円～1,033円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,033円～1,033円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
文具販売 |
| 勤務地 |
愛媛県新居浜市久保田町１丁目２番１号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、お盆、地方祭、年末年始など
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【大分県別府市石垣西１０－９－５
はるやま別府店
】販売（正社員）／はるやま別府店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円～246,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～231,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
150,000円～900,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（正社員）／はるやま別府店 |
| 勤務地 |
大分県別府市石垣西１０－９－５
はるやま別府店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日休暇：年間休日１１０日（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【千葉県習志野市津田沼１－２３－１
イオンモール津田沼２Ｆ
ＨＡＮＡＧＯＲＯＭＯ津田沼店
】着物販売員（イオンモール津田沼店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
■個人成績による特別奨励金制度 あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～650,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
着物販売員（イオンモール津田沼店） |
| 勤務地 |
千葉県習志野市津田沼１－２３－１
イオンモール津田沼２Ｆ
ＨＡＮＡＧＯＲＯＭＯ津田沼店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
個別に定めた所定労働日以外の日を休日とする
※シフトは希望を考慮いたします
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
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・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中！
学生からシニアまで幅広い年代活躍中！
Wワークや扶養内勤務OK！
■主な作業内容
＜スーパーの食品レジ業務＞
POSレジ（セミセルフ）なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ！
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時
・10：00～15：00
・14：00～23：00
・18：00～23：00
上記の時間帯で、
週2日～勤務できる方募集中です！
平日のみや土日のみでもOK！
■給与
［時給1,300円］
※研修時給1,140円（50時間）
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください！
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
